榮屋本舗 代表の伊藤です (^ム^)
日本人は「謙遜」が身についている方が多いですよね。
「謙遜」の根底には、単なる「控えめな気持ち」だけでなく、
「相手に恥をかかせないように、思いやる」という気持ちが、
流れているように思うのです (^_-)-☆
この気持ちは、仕事や生活のあらゆるシーンで、
大切なことだと思います。
上司になると、部下を叱ることもあるでしょう。
「部下に恥をかかせないように」叱るほうが、
部下の心に、言いたいことが伝わります。
●人前で叱りつけず、人のいないところを選ぶ
●自分の正しさを主張するだけではなく、
部下がなぜ間違えてしまったのか聞く
●叱っただけで終わるのではなく、
部下の良いところを認める発言もする
・・・こういった配慮が大切 ( ..)φメモメモ
また、プレゼンなど人前で話すときには、
聴衆から「質問」が飛び出すことがあります。
●質問者の言葉は最後まで聞く
●あまりに簡単な質問であっても、
途中でさえぎったりしない
●「いい質問ですね」などの、
質問に対する評価を、安易にさしはさまない
このように「相手に恥をかかせないよう気をつける」ことが、
人間関係をスムーズにしてくれるものです (^O^)／
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